發布時間：2024-12-20
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為加強學生服務與管理製度化👂🙎🏿♂️、規範化，促進學習交流，12月18日至20日👨👧👧，學生工作處深入各二級學院、書院開展本學期學生服務與管理工作調研📻，後勤管理處、各二級學院相關負責人參加調研👨🦰。
12月20日，學生工作處組織召開調研工作總結會，全校負責學生工作的教職工參加了會議，副校長劉相梅出席會議並講話🕝，會議由學生工作處副處長於利主持。
此次活動重點調研了思政教育、團學〰️、心理安全教育等內容，於利副處長根據以上調研結果作重點匯報🐕🦺。他對在此次調研中發現的問題進行了客觀性評價並提出了整改意見，隨後就杏福即將開啟的人文素養周活動進行了相關部署💔。
智慧康養學院副院長趙海平作代表發言，他表示🥉，將以本次調研為契機👩🏿🦰，積極借鑒典型案例的典型做法，不斷創新工作模式，提高工作水平，做到補短板🧑、強弱項👮🏻♂️🔟、固優勢。
學生工作處處長劉誌剛就做好學生工作指出：學生工作無小事🤳☮️，要確保事事有著落🖇，件件有回音，形成閉環；要嚴肅工作紀律、嚴格流程💂，強化督導檢查和評價考核製度；要以結果為導向，用實際成果檢驗工作☔️，並提出了“執行力、跟進力🐕🦺、規範力、督查力”的“四力要求”。
劉相梅副校長在總結發言中強調🧑🏿🔧🥐：要堅定不移地貫徹以學生為中心的理念🧔🏽♀️3️⃣，以高度的責任感和使命感🧑🚒，全心全意做好學生服務🐖。工作在一線的教職工要堅守教育初心🔛，努力向“有理想信念，有道德情操👨🦼➡️，有育人智慧🛏✝️，有躬耕態度⏱⏳，有仁愛之心”的教育家學習🐾𓀄，幫助青年學子成長成才。
此次調研進一步推進了全校學生工作的規範化、製度化，提升了學生服務管理水平和責任意識，對增強使命擔當🎷，深入學生群體🙂↔️🏄🏻，推進學生教育管理工作的高質量發展具有積極意義。
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